photo Un match pour l'emploi 2025

Un match pour l'emploi 2025

Sports de balle et de ballon, Competition sportive, Sports et loisirs

Chartres 28000

Le 05/06/2025

Durant les mi-temps et après les matchs, vous pourrez vous informer sur des offres d'emplois (job d'été, CDD, CDI, contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation). C'est l'occasion de développer votre réseau professionnel et de rencontrer votre futur employeur. Organisé par Chartres métropole avec le C'Chartres Rugby, la Mission locale, France Travail et la préfecture de l'Eure et Loir.

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Job dating 2025 : intérim

Conférence - Débat

Parthenay 79200

Le 11/06/2025

Comme l’année dernière, la Maison de l’Emploi et des Entreprises de Parthenay et de Gâtine, en collaboration avec ses partenaires, organise un job dating intérim consacré aux métiers du travail temporaire. Mission d’intérim, job d’été, emploi saisonnier... En partenariat avec France Travail de Parthenay, venez rencontrer directement les agences d’intérim du territoire.

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Job dating 2025 : intérim

Manifestation culturelle, Manifestation culturelle

Parthenay 79200

Le 11/06/2025

Comme l’année dernière, la Maison de l’Emploi et des Entreprises de Parthenay et de Gâtine, en collaboration avec ses partenaires, organise un job dating intérim consacré aux métiers du travail temporaire. Mission d’intérim, job d’été, emploi saisonnier... En partenariat avec France Travail de Parthenay, venez rencontrer directement les agences d’intérim du territoire.

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Conseiller / Conseillère en recrutement

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Recrutement Conseiller/Conseillère Employeurs et Maintien dans l'Emploi (F/H) Sur un territoire géographique déterminé, vous aurez en charge les missions suivantes : Accompagnement vers l'emploi - Réaliser un diagnostic sur les besoins de l'employeur : info/sensibilisation, recrutement, intégration, maintien, mise en place de politique handicap, analyse des postes et des environnements de travail. - Accompagner l'employeur dans son recrutement d'une personne demandeur d'emploi en situation de handicap : information sur les aides droit commun et spécifiques, les mesures mobilisables, identifier et recueillir des besoins, analyser le poste et définir avec l'employeur les conditions d'exercice. -Apporter un conseil sur l'intégration d'une personne DETH en entreprise et la mise en place d'une politique Handicap. Mener des actions de prospection ciblée et de promotion de profils. -Développer un réseau d'employeurs partenaires. -Être en veille des campagnes de recrutement pour être force de proposition auprès des employeurs. Coopérer avec France Travail. -Sécurisation et maintien dans l'emploi - Analyser la demande et apporter une expertise sur le projet : réaliser une étude[...]

Ressources supplémentaires